دید‌بان جامعه کارگری

با وجود افزایش ۳۹ درصدی مزد ۱۴۰۰؛ فاصله مزد از معیشت همچنان پابرجا ست!

با وجود افزایش ۳۹درصدی مزد ۱۴۰۰؛ فاصله مزد از معیشت همچنان پابرجا ست!

به گزارش تارنمای «داوطلب»، پس از ساعت‌ها چانه‌زنی میان نمایندگان کارگری، کارفرمایی و دولت در شورای عالی کار، سرانجام ساعتی پیش دستمزد مزدبگیران کشور مشخص شد. نمایندگان سه گروه توافق کردند تا حداقل مزد کارگران برای سال آینده ۳۹ درصد افزایش پیدا کند. به این ترتیب، دستمزد برای کارگری با ۱.۳ …

ادامه‌ی مطلب »

بیانیه های تشکل های کارگری ، معلمان و بازنشستگان به مناسبت روز جهانی زن

بیانیه های تشکل های کارگری ، معلمان و بازنشستگان به مناسبت روز جهانی زن

شورای هماهنگی تشکل های صنفی فرهنگیان ایران ، جمعی از کارگران هفت تپه ، سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران ، بازنشستگان سندیکای بافنده سوزنی، بازنشستگان فلزکارمکانیک , کمیته هماهنگی برای کمک به ایجاد تشکل های کارگری و گروه اتحاد بازنشستگان با انتشار بیانیه های جداگانه ای فرا رسیدن این روز را …

ادامه‌ی مطلب »

تجمعی که تاریخی نشد!

تجمعی که تاریخی نشد!

درحالیکه صبح امروز، تعداد زیادی از شهرهای ایران شاهد تجمع بازنشستگان، کارگران و معلمان با درخواست تصویب «مزد شایسته» بود، در تهران از حضور تجمع‌کنندگان ممانعت به عمل آمد و خبرها از بازداشت برخی معترضان در مقابل وزارت کار و سازمان تامین اجتماعی حکایت دارد. به گزارش تارنمای «داوطلب»؛ موضوع …

ادامه‌ی مطلب »

نامه نماینده کارگران پیمانکاری پارس جنوبی خطاب به نمایندگان مجلس: از تبعیض، از دستمزدهای پایین و نادیده انگاشتن حقوق شان شکایت دارند!

نامه نماینده کارگران پیمانکاری پارس جنوبی خطاب به نمایندگان مجلس

به گزارش خبرگزاری کار ایران (ایلنا) دوشنبه چهارم اسفند از نامه نماینده کارگران پیمانکاری پارس جنوبی ، یکی از بزرگ‌ترین پروژه‌های نفت و گاز در عسلویه به کمیسیون انرژی مجلس خبر داد. در این نامه از تبعض، دستمزدهای پایین ، نادیده انگاشتن حقوق، عدم اجرای طبقه بندی مشاغل ، سختی …

ادامه‌ی مطلب »

 کارگران هپکو:  راه بندان پیام روشنی دارد: تهاتر دولت و تامین اجتماعی برای روشن شدن وضعیت شرکت

راه بندان پیام روشنی دارد: تهاتر دولت و تامین اجتماعی برای روشن شدن وضعیت شرکت

تارنمای داوطلب – شماری از کارگران و فعالان کارگری هپکو، صبح روز دوشنبه با بند آوردن مسیر قطار در «پل بختیاری»، خواستار پاسخگویی مسئولان و اجرای وعده و وعیدها درباره وضعیت هپکو شدند. پل بختیاری، در نزدیکی شرکت هپکو از هفت صبح تا یازده صبح روز دوشنبه 27 بهمن به …

ادامه‌ی مطلب »

مقاله‌ها

جای خالیِ کارزاری برای لغو « قراردادهای موقت »

جای خالیِ کارزاری برای لغو « قراردادهای موقت »

آمارها متفاوت است. اما مجموع داده‌ها نشان می‌دهد که بین ۸۵ تا ۹۵ درصد بازار کار ایران را کارگران دارای قرادادهای موقت تشکیل می‌دهند که اکثریت آنها دارای قرارداد یکساله یا کمتر از یک سال هستند. قراردادهایی که مجوز انعقاد آنها، با یک بخشنامه وزارتخانه‌ای در ابتدای دهه ۷۰ و …

ادامه‌ی مطلب »

نقش اتحادیه عمومی کارگران در تغییرات اجتماعی- سیاسی تونس

تارنمای داوطلب – چنان که از شواهد و قرائن پیداست در دهه اخیر، اتحادیه کارگری تونس نقش نسبتاً مهم و تاثیرگذاری در انقلاب و تحولات اجتماعی – سیاسی آن ایفا کرده اند. هرچند آغازکنندۀ اعتراضات اجتماعی، کارگران تونسی نبودند، ولی با آغاز شدن اعتراضات در شهر سیدی بوزید و گسترش …

ادامه‌ی مطلب »

واکاوی مهمترین چالشهای کارگران ایران در آستانه سال ۱۴۰۰: از تلاش برای بقاء تا رفع تبعیض و تشکل‌یابی

از تلاش برای بقاء تا رفع تبعیض و تشکل‌یابی

به گزارش تارنمای «داوطلب»؛ جنبش کارگری ایران در یک قرن اخیر فراز وفرودهای زیادی را پشت سر گذاشته‌اند. از تلاش و مقاومت فعالان کارگری برای ایجاد اولین اتحادیه‌ها و نهادهای صنفی در ایران که نتیجه آن تاثیرگذاری در تصویب قوانین کار و مشارکت سیاسی و اجتماعی در جریان انقلاب ۵۷ …

ادامه‌ی مطلب »

پرونده‌ای بزرگ علیه ایران: نقض مقاوله نامه های ۸۷ و ۹۸ سازمان بین المللی کار

نقض مقاوله نامه های ۸۷ و ۹۸ سازمان بین المللی کار

با وجود اینکه ایران یکی از بینانگذاران سازمان بین المللی کار در سال ۱۹۱۹ بوده و در چند دوره گذشته نمایندگان دولت ایران بعنوان یکی از اعضای اصلی در هیات مدیره سازمان بین المللی کار حضور و نقش داشته‌اند، اما ایران هنوز به مقاوله‌نامه‌های ۸۷ و ۹۸ که بر آزادی …

ادامه‌ی مطلب »

نقد و بررسی قوانین و مقررات ناظر: محدودیت های حق آزادی فعالیت تشکل های کارگری در ایران

محدودیت های حق آزادی فعالیت تشکل های کارگری در ایران

بخش دوم تارنمای داوطلب – سندیکاها و اتحادیه های کارگری نقش مهم و تاثیرگذاری در توسعه و پیشرفت حقوق بنیادین کار دارند. در بخش اول این نوشتار به بررسی محدودیت های آزادی حق تاسیس تشکل های کارگری پرداختیم و در بخش دوم به محدودیت های حق آزادی فعالیت تشکل های …

ادامه‌ی مطلب »