📣سقف کوتاهی به نام بیمه تکمیلی، عمر بازنشستگان را کوتاه می‌کند!

پیام دریافتی: یکی از همراهان داوطلب طی پیامی کوتاه خواست درباره ستم بیمه تکمیلی بنویسیم.
وی اعلام کرد:
«از والدینم می‌پرسم چرا زودتر درمان را شروع نمی‌کنید، شما که بیمه تکمیلی دارید و سر به سرم می‌گذارند که «تک چه میلی؟ بهتر بود اسمش می‌شد بیمه تزیینی چون تقریبا همه چیز باید از جیب پرداخت شود و همین فشار و اضطراب خودش توی این وضعیت باعث بیماری می‌شود فهمیدم که چیزی در جیبشان نمانده که بتوانند ام‌آرآی را شروع کنند و باید درد بکشند تا پول جمع شود.»

بازنشستگان امکان انتخاب واقعی یا مذاکره درباره سقف تعهدات را ندارند؛ قرارداد به‌صورت متمرکز بسته می‌شود و فرد فقط «پرداخت‌کننده» است؛ معمولاً از ابتدای سال قرارداد جدید بیمه (مثلاً فروردین یا با چند ماه تأخیر همراه با معوقه).
هزینه‌های واقعی درمان (MRI، جراحی، بستری، داروهای خاص) چند برابر سقف بیمه است.

بیمه دقیقاً در دوره‌ای که نیاز بالا می‌رود (سالمندی) پوشش مؤثر ندارد.

بازپرداخت‌ها گاهی چند ماه تا یک سال طول می‌کشد. بازنشسته ناچار است اول آزاد پرداخت کند.
برای بازنشسته‌ای با درآمد ثابت، این تأخیر عملاً به معنی عدم دسترسی به ادامه روند درمان است. بسیاری از مراکز یا قرارداد ندارند یا همکاری را متوقف کرده‌اند.

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣درس‌هایی از اعتراضات مؤثر؛ چرا باید در همبستگی استراتژی داشته باشیم؟

تارنمای اصل ۲۰ نوشت:

🔴در سال‌های اخیر، جنبش‌های اعتراضی بزرگی در سراسر جهان شکل گرفته‌اند؛ از راهپیمایی‌های میلیونی تا اعتصاب‌های گسترده اقلیمی و اعتراضات علیه نژادپرستی و بی‌عدالتی. اما چرا بسیاری از این حرکت‌ها، با وجود جمعیت عظیم شرکت‌کنندگان، به تغییرات واقعی و ماندگار منجر نمی‌شوند؟

🔴گاردین در مقاله‌ای تحلیلی با عنوان «همبستگی و استراتژی: درس‌های فراموش‌شده‌ی اعتراض مؤثر» (۲۰۲۴) به این پرسش پرداخته و نشان داده است که آن‌چه باعث موفقیت واقعی جنبش‌ها می‌شود، فقط عدد نیست، بلکه سازماندهی، پیوندهای پایدار و حرکت جمعی هدفمند است.

🔸این مقاله که برگرفته از کتابی پژوهشی به قلم آسترا تیلور و لیا هانت-هندریکس است، تجربه‌های تاریخی از جنبش‌های کارگری، حقوق مدنی، و عدالت برای افراد دارای معلولیت را مرور می‌کند و توضیح می‌دهد چگونه اقلیت‌های کوچک اما منسجم، توانسته‌اند مسیر تاریخ را تغییر دهند.
ترجمه این گزارش در وبسایت اصل۲۰

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣 دستمزدی که به کارگر پرداخت می‌شود کفاف زندگی در چادر را هم نمی‌دهد

📽محمدرضا تاجیک، نماینده نهاد‌های رسمی کارگری در شورای عالی کار:

اگر بخواهیم اثرات افزایش دستمزد را کم کنیم باید افزایش چندمرحله‌ای را تصویب کنیم و آن را در دستور کار قرار دهیم.

هرچند که او به جلسات فصلی برای چند بار افزایش حقوق اشاره دارد، ولی تعویق پرداخت‌ها، و اعلام افزایش بدون پرداخت تمام آن بخشی از واقعیت روزمره سال ۱۴۰۴ بوده است.

در طی امسال، افزایش حقوق برخی از حقوق‌بگیران و مستمری‌بگیران به صورت پلکانی و قطره‌چکانی با چندین ماه تاخیر و با صرف منابع فراوان برای محاسبات چند مرحله‌ای به جای واریز عادی و معمولِ این مبالغ انجام شد و زمانی به دست مردم رسید که چندین درصد به دلیل تورم از ارزش آن کاسته شده بود.

اعضای پیشین کمیته دستمزد، کسانی چون فرامرز توفیقی می‌گویند بخش دوم قانون ۴۱ کار همیشه مورد غفلت قرار گرفته. در کنار قسمت اول این قانون که در آن به افزایش مزد بر اساس تورم اشاره شده، بخش دوم آن بر تعیین حداقل مزد کارگران بر اساس تامین هزینه زندگی یک خانواده (متوسط تعداد اعضا) تمرکز دارد. این بخش تأکید می‌کند که دستمزد باید بدون توجه به ویژگی‌های جسمی/روحی کارگر یا نوع کار، برای تامین زندگی یک خانواده کافی باشد.

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣اگر تشکل‌های برآمده از مردم در تصمیم‌ها مشارکت داده می‌شدند قضیه «معیشت» بحرانی نمی‌شد

«اغتشاش» کلیدواژه سلب حق اعتراض کارگران است!

فرامرز توفیقی، عضو پیشین کمیته دستمزد در شورای عالی کار:

🔻 اکنون مردم کنار گذاشته شده‌اند؛ اگر تشکل‌ها، سندیکاها و نهادهای برآمده از بطن مردم به راستی در تصمیمات فرادستی مشارکت داده می‌شدند و می‌توانستند در تصمیم‌سازی‌ها دخیل باشند، «معیشت» نیز تا این اندازه بحرانی نمی‌شد.


🔻 تا آخر سال به راحتی تورم بالای ۱۲۰ درصد خوراکی‌ها را خواهیم داشت.

🧩 سبد معیشت تصنعی شورای‌عالی کار که اسفند سال قبل ۲۴ میلیون محاسبه شده بود، در ایده آل‌ترین شرایط نزدیک ۶۰ میلیون تومان خواهد بود؛ نرخ سبد واقعی بسیار بالاتر از اینهاست، بسیار بسیار بالاتر....»

🔻 امروز حقوق ۱۵ میلیون تومانی یک کارگر بازنشسته بعد از سال‌ها جان کندنِ بی‌وقفه در راه این آب و خاک، پول ۷ کیلو گوشت قرمز است؛ این بازنشسته با پس‌انداز کامل یکسال حقوقش نمی‌تواند حتی یک عدد سکه طلا بخرد.

🔻توفیقی تاکید می‌کند که «تشدید و تداوم گرانی اتفاقی غیر قابل اجتناب است و ادامه خواهد داشت. از سوی دیگر حق اعتراض نیز بیش از همیشه از همه گروه‌ها از جمله کارگران و مزدبگیران سلب شده است؛ با زدن برچسب‌های امنیتی و این گزاره که «اغتشاش نکنید» حق اعتراض را از مردم گرفته‌اند؛ با این اوصاف، نتیجه چه می‌شود؟ قیمت‌ها بدون توقف بالا می‌رود و زندگی مردم به خصوص فرودستان روز به روز بدتر می‌شود».

🔻 دولت اصلاً جلوی تورم را نمی‌تواند بگیرد چون تسلطی بر شاخص‌های بازار ندارد و از سوی دیگر، اراده‌ای هم برای کنترل بازار نیست. توفیقی اضافه می‌کند: دولت چیزی برای ارائه حتی برای کارفرما و صنعتگر هم ندارد.

منبع: گفتگوی فرامرز توفیقی با ایلنا که روز ۱۱ بهمن منتشر شد

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣 یک پرستار در ایران به جای سه نفر کار می‌کند
ولی نظام پرستاری- برعکس سندیکای پرستاران در دیگر کشورها- تاکنون نتوانسته است راهی برای احقاق حقوق پیش پای پرستاران بگذارد

📽ویدیو

احمد نجاتیان رئیس سازمان نظام پرستاری در گفتگو با خانه اقتصاد:

🔴پرستار ایرانی ۱.۵ برابر استاندارد کار می‌کند!

🔴 این اعداد میزان عفونت‌های بیمارستانی و مرگ‌های ناخواسته را افزایش می‌دهد

🔴پرستاران در ایران به جای مراقبت از ۵ یا ۴ بیمار از بالای ۱۰ بیمار مراقبت می‌کنند.

⚠️پیشتر، دبیر کل خانه پرستار اعلام کرده بود اگر هر پرستار به جای ۴ یا ۵ بیمار، از ۹ یا ۱۰ بیمار مراقبت کند، آمار مرگ بیماران ۳۵درصد افزایش پیدا می‌کند.

مطالعه کلاسیک دکتر لیندا ایکن (JAMA, 2002 که مشهورترین مطالعه در این زمینه است که در نشریه انجمن پزشکی آمریکا (JAMA) منتشر شدنشان می‌دهد که به ازای اضافه شدن هر یک بیمار به بار کاری میانگین یک پرستار (مثلاً از ۴ به ۵ بیمار)، احتمال مرگ بیمار ظرف ۳۰ روز پس از پذیرش، ۷ درصد افزایش می‌یابد.
بر اساس این مدل، افزایش ۴ بیمار منجر به افزایش حدوداً ۳۱ تا ۳۵ درصدی در ریسک مرگ‌ومیر می‌شود.
در بیمارستان‌هایی که پرستاران از تعداد بیماران کمتری (مثلاً کمتر از ۶ نفر) مراقبت می‌کردند، نرخ مرگ‌ومیر نسبت به بیمارستان‌های با ۸ بیمار برای هر پرستار، حدود ۳۰ درصد کمتر بود.

سازمان جهانی بهداشت (WHO) نسبت ایده‌آل پرستار به بیمار را ۱ به ۵ اعلام کرده است. همچنین، بر اساس دستورالعمل‌های این نهاد، ساعات کاری استاندارد برای پرستاران باید بین ۳۵ تا ۴۰ ساعت در هفته باشد، تا از خستگی مزمن، فرسودگی شغلی و خطای پزشکی جلوگیری شود، این خبر از مقاله ای در سازمان جهانی بهداشت است.

احمد نجاتیان در گفتگو با خانه اقتصاد افزود:

🔻 این حجم بالای کاری مستقیماً باعث افزایش عفونت‌های بیمارستانی، خطاهای درمانی و نرخ مرگ‌ومیر ناخواسته بیماران می‌شود.
در خیلی از کشورها اضافه کار برای پرستار و کادر درمان ممنوع است، در حالیکه در ایران متوسط اضافه کار حدود ۸۰ ساعت است.

پرستاران، وجود نهادی به نام نظام پرستاری را بخشی از مشکل می‌دانند چرا که احقاق حقوق را به مصاحبه‌های دوره‌ای با رسانه‌ها محدود کرده است و تاکنون از هیچ یک از اقدامات پرستاران برای برای احقاق مطالبات صنفی حمایت نکرده و هیچ راه دیگری نیز پیش پای آنان قرار نداده است.

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣بدن‌های بی‌دفاع:
انجمن روان‌شناسی ایران برای مشاوره رایگان به آسیب‌دیده‌های اتفاقات اخیر، به روان‌درمانگران فراخوان داد
ام‌اس، برهم‌خوردن چرخه قاعدگی، شدت‌گرفتن آندومتریوز و انواع دیگر بیماری‌ها

🗓 ۵ اسفندماه -۱۴۰۴- گزارش شرق به قلم نسترن فرخه

شرق در گزارش امروز خود اعلام کرد که بحران‌های اجتماعی و استرس‌های چندماهه اخیر در ایران فراتر از اثر روی روح و روان مردم، به‌صورت مستقیم بر بدن و سلامت جسمی آنها تأثیر گذاشته است.

📍 این وضعیت باعث افزایش بیماری‌های روان‌تنی شده‌ است؛ یعنی بیماری‌هایی که در آن استرس شدید اجتماعی به اختلالات فیزیکی در بدن منجر می‌شود، نه فقط تأثیر بر ذهن.

📊 گزارش نشان می‌دهد بحران‌های اجتماعی (مثلاً جنگ یا اعتراضات) می‌توانند یک موج بیماری‌های روان‌تنی گسترده ایجاد کنند که در آینده نزدیک نیز احتمالاً افزایش پیدا خواهد کرد.

🔴 علاوه بر اختلالات فیزیکی، اختلالات روانی عمیق‌تر مانند اختلال استرس پس از سانحه (PTSD) یا سوگ پیچیده نیز در حال شکل‌گیری است که به مداخلات جدی روان‌شناختی نیاز دارد.

- برخی زنان جوان در ماه‌های اخیر تغییرات نامنظم و دردهای بسیار در قاعدگی را تجربه کرده‌اند.
- دردهای جسمانی پس از رویدادهای اجتماعی شدت گرفته‌اند– مثلاً یک ورزشکار جوان، پس از شرکت در مراسم سوگواری، دچار درد شدید کمر با منشأ عصبی شده است.
- بیماری‌های خودایمنی و بیماری‌های قبلی تشدید شده‌اند– حال افرادی با ام‌اس یا سایر اختلالات، با بروز یا تشدید علائم پس از استرس‌های اجتماعی رو به وخامت گذاشته است.

📍 انجمن روان‌شناسی ایران به‌عنوان یکی از واکنش‌ها، فراخوانی برای ارائه مشاوره روانی رایگان برگزار کرده، اما کارشناسان آن را ناچیز در مقیاس نیاز واقعی جامعه می‌دانند.
—

تشکل‌ها و گروه‌های کوچک همکاران می‌توانند با ایجاد فضاهای امن گفت‌وگو، همدلی و به‌رسمیت‌شناختن رنج مشترک، نخستین لایهٔ محافظتی در برابر فرسایش روانی و جسمی ناشی از استرس اجتماعی باشند؛ این گروه‌ها با تبدیل تجربه‌های فردی به مسئله‌ای جمعی، احساس انزوا و بی‌پناهی را کاهش می‌دهند و از طریق اقدام‌های کم‌هزینه اما مؤثر—مانند تنظیم گردش اطلاعات به‌دور از اخبار شوک‌آور، حمایت عملی از همکاران آسیب‌دیده، مطالبه‌گری حداقلی و پیوسته برای حق درمان و مشاوره، و ارجاع هدفمند به منابع تخصصی—می‌توانند شدت استرس مزمن را پایین بیاورند.

مهم‌تر از همه، همین کنش‌های کوچک و منظم به بدن و ذهن افراد پیام «تنها نیستی» می‌دهد، پیامی که در پژوهش‌های سلامت به‌عنوان یکی از عوامل کلیدی کاهش پیامدهای جسمی استرس شناخته می‌شود.

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣 کاربران: هر بار که سخنگوی دولت حرف می‌زند، مردم فقیرتر می‌شوند!

فاطمه مهاجرانی در نشست خبری اعلام کرد:

🔻 دولت برای بهبود معیشت مردم از هرگونه پیشنهادی که منجر به افزایش تورم نشود، استقبال می‌کند.

🔻 پیشنهادها باید بر مبنای منابع پایدار باشد. اگر ما از یک سو افزایش حقوق داشته باشیم و از سوی دیگر منجر به اخراج تعدادی از کارگران شویم، این موضوع با مبنای عدالت همخوانی ندارد.

صحبت از اخراج کارگران در آستانه افزایش دستمزد سالانه، برخی از کارگران را به یاد آخرین گفته‌‌های مهاجرانی پیش از مصیبت دی‌ماه انداخت، هنگامی که وی اعلام کرده بود که ««بدیهی‌ست که با حذف ارز ترجیحی، قیمت برخی کالاهای اساسی افزایش پیدا می‌کند؛ به‌ویژه مرغ، تخم‌مرغ و روغن.» گفته‌هایی که به افزایش ناگهانی اقلام اساسی به ویژه جهش قیمت روغن دامن زد.

کاربران، در کنار واکنش‌های ناشی از خشم، همچنین گفته‌اند که دولت هزینه ناتوانی در کنترل قیمت اقلام اساسی را بر دوش کارگران می‌اندازد. چیزی که پیداست، قرار است فقر توزیع شود و اخراج کارگرانی که امنیت شغلی ندارند، از دید وی گزینه‌ای است که باید پیش از هر راه حل روی میز کارفرماها قرار بگیرد.

کاربرانی به طعنه نوشتند که هر بار مهاجرانی حرف می‌زند، مردم فقیرتر می‌شوند.

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣پول هست، منابع هست، فقط ما در اولویت نیستیم!

دلم می‌خواد همکارها رو یه جا جمع کنم و کمی باهاشون حرف بزنم.
تجمع و شعار دادن سر جای خودش، یعنی در کنار تجمع خیابون هیچ راه دیگه‌ای نیست که بتونیم حق و حقوقمون رو بگیریم؟
همین الان دست کم ۶ تا راه حل به ذهنم می‌رسه که دولت و کارفرما رو وادار کنیم حقمون رو پرداخت کنند. البته به درجه بالای از همکاری جمعی و همکاری با بقیه گروه‌ها نیاز داره.

برگرفته از نوشته یک کاربر در فضای مجازی

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣انجماد کنش‌های اعتراضی کارگران در بهمن‌ماه در آستانه تعیین دستمزد

گزارش داوطلب: مروری بر مهمترین اعتراضات برگزار شده در بهمن ماه ۱۴۰۴

در بهمن‌ماه:
علاوه بر بازنشستگان که بیشترین تعداد کنش‌های کارگری را در هر ماه به نام خود ثبت می‌کنند، کارگران پالایشگاه شماره ۱۰ پارس جنوبی در عسلویه نیز در بهمن ماه پرتکرارترین و رادیکال‌ترین شکل اعتراض را رقم زدند: آن‌ها در چند نوبت، به‌صورت هم‌زمان دست به تجمع و اعتصاب زدند. مطالبات این کارگران شامل اعتراض به دستکاری در اضافه‌کاری‌ها، حذف بخشی از حقوق ساعات اضافه‌کار و افزایش تراکم جمعیت در خوابگاه‌ها بود.

🔴از نظر تعداد رویدادهای ثبت‌شده، عسلویه در صدر شهرهای معترض قرار گرفت و به کانون اصلی تنش کارگری در بهمن‌ماه بدل شد.
🔴کارگران گروه ملی فولاد در اهواز در چند نوبت در محل کار خود تجمع کردند و خواستار پرداخت حقوق و مزایای معوقه و ارائه زمان‌بندی شفاف برای تسویه مطالبات شدند.
🔴هم‌زمان، کارکنان پتروشیمی غدیر در اعتراض به کاهش کارانه و پاداش بهره‌وری و انتقال اجباری، دست به اعتصاب غذا زدند؛ اقدامی که از بن‌بست در کانال‌های مذاکره حکایت دارد.
🔴علاوه بر اینها، نانوایان خوزستان نیز مقابل استانداری اهواز تجمع کردند و نسبت به کسر سهمیه آرد و عدم واریز کمک‌هزینه معترض شدند. تنوع گروه‌های معترض در اهواز نشان می‌دهد بحران اقتصادی در این استان چندلایه و فراگیر است و از صنایع سنگین تا اصناف خرد را دربرگرفته است.

بررسی خط سیر این کنش‌ها نشان می‌دهد که اعتراضات بهمن‌ماه عمدتاً ماهیتی «دفاعی» داشتند و تمرکز آن‌ها بر حفظ حقوق موجود و جلوگیری از کاهش مزایا و مطالبه اجرای قوانین بود. این ویژگی، بازتاب شرایطی است که در آن بخش بزرگی از نیروی کار بیش از هر چیز درگیر بقا و تأمین حداقل‌های معیشتی است.

برای درک چرایی تداوم این وضعیت، باید به دی‌ماه بازگشت؛ ماهی که اعتراضات مردمی هزینه انسانی سنگینی بر جای گذاشت.

در گزارش مرور بهمن‌ماه ببینید که با نزدیک شدن به پایان سال و موعد تعیین حداقل دستمزد در شورای عالی کار، کدام نگرانی‌ها افزایش یافته است.


✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣افشاگری نماینده مجلس از لابی شرکت‌ها علیه تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی

تسنیم در گزارشی به نقل از علی جعفری‌آذر، نایب‌ رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس:

«تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی» بار دیگر به نقطه اصطکاک میان مجلس، دولت و ذی‌نفعان اقتصادی رسیده است؛ مطالبه‌ای که سال‌هاست با وعده‌ها و طرح‌های نیمه‌تمام و اختلاف‌نظرهای بودجه‌ای همراه بوده و اکنون درگیر شبکه‌ای از منافع واسطه‌ای است که به صورت ساختاری با تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی مخالفت می‌کنند.


ادعای افزایش بار مالی دولت و بزرگتر شدن ساختار اداری با یافته‌های کارشناسی همخوانی ندارد. تأخیرها و پاسکاری موضوع میان دستگاه‌های اجرایی نشانه‌ نبود اراده‌ کافی در بدنه‌ دولت است.
گزارش‌های تخصصی از جمله ارزیابی‌های دیوان محاسبات کشور، نشان می‌دهد حذف واسطه‌های پیمانکاری نه‌تنها هزینه‌ها را افزایش نمی‌دهد، بلکه می‌تواند به کاهش هزینه‌های جاری دولت نیز منجر شود؛ زیرا بخش قابل توجهی از منابع فعلی صرف سود شرکت‌های واسطه و هزینه‌های غیرضروری مدیریتی می‌شود.

اطلاعات حدود ۷۵۰هزار نیروی شرکتی در سامانه ثبت شده و زیرساخت اطلاعاتی اجرای طرح تا حد زیادی فراهم شده، اما روند عملیاتی شدن آن به دلیل مقاومت‌ها به نتیجه نرسیده است؛ این مقاومت‌ها تنها به اختلافات بودجه‌ای محدود نمی‌شود و بخشی از آن به منافع اقتصادی شرکت‌های پیمانکاری بازمی‌گردد.

تعدادی از این شرکت‌ها که شمار قابل توجهی نیروی انسانی را در اختیار دارند از طریق لابی‌گری و اعمال نفوذ در روند تصمیم‌گیری، مانع پیشرفت طرح می‌شوند.

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣بازنشستگان هنگام کاهش واریزی حق بیمه و مستمری چه کنند؟

پرسش مخاطب:
«من جدیدا بازنشسته شدم ولی بعد از سه ماه تامین اجتماعی حق بیمه و مالیات واریزی من رو کاهش داده و در نتیجه با حقوقی پایین‌تر برای من مستمری برقرار کردند. من می‌تونم مشاوره بگیرم که «حق اعتراض دارم یا نه؟»

پاسخ کارشناس داوطلب:
«مبلغ مستمری بازنشستگی میانگین دستمزد دو سال آخر بیمه‌پردازی است. اگر کمتر محاسبه شده است ابتدا به شعبه مربوطه مراجعه و در صورت عدم رسیدگی به دیوان عدالت اداری شکایت کنید.»

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣در آستانه بزرگترین تورم صد سال اخیر، کنشگران مدنی و صنفی چه می‌کنند؟

برای اولین بار در صد سال گذشته، تورم حتی در اعلان شاخص‌های رسمی به بالای ۷۰درصد رسید و اقتصاددان‌ها زنگ خطر را به صدا در آوردند و اعلام کردند که از زمان جنگ جهانی اول چنین تورمی بی‌سابقه است، ما در آستانه ابَرتورم هستیم و اراده ویژه‌ای برای تغییر رفتار دولت برای اصلاح رفتارهای دولت نیاز است؛ اراده‌ای که دیده نمی‌شود.

اولین و ملموس‌ترین اثر ابَرتورم، از بین رفتن مفهوم «حقوق سر ماه» است. کسی که تورم ۷۰ درصدی را تجربه می‌کند، حقوقش معمولاً در هفته اول یا حداکثر دهه دوم ماه تمام می‌شود و بقیه ماه به جای زندگی، صرف «مدیریت بدهی» و قرض گرفتن از آینده می‌شود.

🔴در تورم‌های بالا، اقلام خوراکی معمولاً بیش از شاخص کل (حتی بالای ۱۰۰درصد) گران می‌شوند. در این وضعیت، قیمت‌ها دیگر «اطلاعات اقتصادی» نیستند، بلکه «اضطراب دائمی برچسب قیمت» به ناهنجاری‌های دیگری دامن می‌زند.

چنین تورمی به معنی سوء تغذیه کودکان و بخش بزرگی از جامعه است که گروه‌های مختلف غذایی از سفره‌شان حذف شده.

برای بازنشستگان، تورم ۷۰ درصدی یعنی انتخاب بین «غذا» و «دارو»: خانواده‌های حقوق‌بگیر درمان‌های غیرضروری را حذف می‌کنند و این یعنی انباشت بیماری‌های وخیم‌تر شده برای سال‌های آینده.

کنشگران مدنی و صنفی در چنین شرایطی پیش از هر چیز می‌دانند که شیوه‌های معمول کنشگری برای احقاق حقوق کارایی خود را از دست می‌دهند و باید شیپور آمادگی بحران را به صدا درآورند.

آنان با سرمایه‌گذاری بر ظرفیت‌های رفتارهای جمعی حمایتگرانه در بحران، از وسعت تخریب می‌کاهند.

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣 اعتماد و دانش چگونه می‌تواند در دل بحران اقتصادی از فشار بر مردم بکاهد؟

برخی از کاربران اعلام کرده‌اند که وقتی به بانک می‌روند تا پول بگیرند، می‌بینند که سقف پرداخت از سوی بانک از حد رسمی که اعلام شده بود بسیار پایین‌تر است. در یک جمله: بانک‌ها پول به دست مردم نمی‌دهند یا ندارند که بدهند.

گروه‌های مردم در بحران اقتصادی یاد می‌گیرند که وابستگی به اقتصاد رسمی را کاهش بدهند.

در مواجهه با بحران‌های اقتصادی و محیطی، تاب‌آوری جامعه نه در فردگرایی، بلکه در عبور به سمت «همبستگی استراتژیک» است.

مدل‌هایی نظیر شبکه‌های مبادله (آرژانتین)، آشپزخانه‌های اجتماعی (یونان)، باغچه‌های پیروزی (اروپا) و بانک زمان نشان می‌دهند که چگونه با «اقتصاد همبستگی» می‌توان ضمن حفظ کرامت انسانی، شبکه‌های حمایتی محلی برای بقا ساخت.

برخی از این شیوه‌ها به درجه بالایی از اعتماد و نوعی از نظارت کیفیت نیاز دارد. این‌جا زمانی است که اعتماد و دانش مدیریت و توانمندی فنی، می‌تواند به فرمول نجات تبدیل شود. به مرور برخی از این شیوه‌ها را بررسی می‌کنیم.

شبکه‌های مبادله کالا و اعتبار و ارزهای موازی (نمونه آرژانتین ۲۰۰۱)

در جریان بحران سال ۲۰۰۱ آرژانتین، سیستم Trueque (مبادله پایاپای) از یک تجربه کوچک در محلات به یک شبکه عظیم ملی تبدیل شد که در اوج خود حدود ۷ میلیون عضو و هزاران مرکز مبادله (Nodos) داشت.


طبق اسناد Red Global de Trueque (RGT)، این شبکه بر پایه انتشار یک ارز مکمل (اعتبار محلی) به نام Crédito (به معنی اعتبار) بنا شده بود. این کالابرگ‌های غیررسمی به دست کنشگران چاپ می‌شد و به اعضا اجازه می‌داد بدون نیاز به «پزو» (پول ملی بی‌ارزش شده)، کالا و خدمات خود را با دیگران معادله کنند.

✔️مزایا (نقاط قوت در بحران)

بازیابی کرامت انسانی:
در حالی که بیکاری بیداد می‌کرد، این سیستم به افراد اجازه می‌داد به جای صدقه گرفتن، با ارائه مهارت یا کالای خانگی خود (مثل نان خانگی، تعمیرات یا تدریس)، مایحتاج خود را تأمین کنند.

تداوم چرخه اقتصادی خُرد:
وقتی بانک‌ها نقدینگی را مسدود کردند (پدیده Corralito)، این شبکه اجازه داد جریان کالا در سطح محلی متوقف نشود.

کاهش قیمت‌ها:
با حذف واسطه‌ها و استفاده از گروه‌های خرید مستقیم از کشاورزان، هزینه تمام‌شده اقلام اساسی تا ۴۰ درصد کاهش یافت.

⚠️ معایب (چالش‌ها و دلایل فروپاشی)

جعل گسترده:
به دلیل نبود سیستم‌های امنیتی پیچیده، نسخه‌های جعلی بن‌های Crédito وارد بازار شد که منجر به تورم در داخل شبکه و کاهش اعتماد مردم شد.

کمبود کالاهای اساسی:
با عمیق‌تر شدن بحران، تولیدکنندگان بزرگ دیگر تمایلی به دریافت بن‌های محلی نداشتند و شبکه بیشتر به سمت مبادله «کالاهای دست‌دوم» یا «خدمات ساده» سوق پیدا کرد و در تامین مواد اولیه صنعتی ناتوان ماند.

کمبود نظارت بهداشتی:
در بخش مواد غذایی، به دلیل نبود نظارت دولتی، چالش‌های استاندارد و بهداشت در تولیدات خانگی پدیدار شد.


✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣پزشکیان، رییس قوه مجریه، خود را بی‌عرضه می‌داند و با این وجود هنوز در جایگاه قدرت است

پزشکیان، رییس جمهور و بازوی اجرایی کشور، در همایش شورای برنامه‌ریزی و توسعه مازندران اعلام کرد که به دلیل بی‌عرضگی، شایسته ترور شدن نیست:
«من را ترور نمی‌کنند چون ضعیف و بی‌عرضه‌ام. آدم‌های قوی و باعرضه را ترور می‌کنند!»

این گفته‌های وی در دیدار از مازندران می‌تواند به این معنا باشد که رییس قوه مجریه حاضر نیست مطالبات مردم این شهر را بشنود چرا که از عهده انجام خواسته‌ها بر نمی‌آید.

برخی از کاربران یادآوری کرده‌اند که وی در هنگام انتخابات قول داده بود که که اگر نتواند به وعده‌هایی که داده عمل کند، از کار سیاسی کناره‌گیری خواهد کرد.


✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣تداوم برخورد با معلمان و دانش‌آموزان پس از اعتراضات دی‌ماه ۱۴۰۴:
۱۵معلم هنوز در بازداشتند

گزارش تحلیلی دیده‌بان داوطلب

اعتراضات دی‌ماه ۱۴۰۴ نه یک رخداد منفصل، بلکه امتداد روندی بود که از سال‌ها پیش آغاز شده بود و حالا به الگویی برای سایر جنبش‌های اعتراضی تبدیل شده است. با این حال، شدت برخوردها در این دوره، از نظر بسیاری از فعالان صنفی، نشانه‌ای از ورود به مرحله‌ای سخت‌گیرانه‌تر است؛ مرحله‌ای که در آن حتی انکار رسمی بازداشت‌ها نیز به بخشی از روایت حکومتی بدل شده است.

🔴در حالی که وزارت آموزش و پرورش هرگونه بازداشت معلمان در جریان اعتراضات اخیر را رد کرده، «محمد حبیبی» سخنگوی شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی فرهنگیان، از بازداشت بیش از ۲۰ معلم شاغل و بازنشسته خبر داده است. او در گفت‌وگو با خبرگزاری ایلنا تأکید کرده که تعدادی از بازداشت‌شدگان با وثیقه‌های غالباً سنگین موقتاً آزاد شده‌اند، اما همچنان ۱۵ نفر در بازداشت به سر می‌برند و وضعیت برخی از آنان به دلیل بلاتکلیفی یا اجرای احکام پیشین «بسیار نگران‌کننده» است.

فهرستی که از سوی شورای هماهنگی منتشر شده، گستره جغرافیایی سرکوب را نیز نشان می‌دهد؛ از آبدانان و ایذه تا بجنورد، کرج و اسلام‌آباد غرب.
🔴احمد علیزاده، معلم بازنشسته آبدانان، پس از سخنرانی بر مزار یکی از دانش‌آموزان جان‌باخته بازداشت و برای اجرای حکم قبلی به زندان منتقل شده است. حسین رمضان‌پور در بجنورد حدود یک ماه در بازداشت بوده و نام‌هایی چون محسن خدایی، محمود حیدریان، علی ایمانی مطلق، فرهاد رحمانی، آرمان شاپوری، مسعود کیانی، شروین حمیده، رضا طاهری، سیروس ستارنژاد، امیر رحیمی، خان عزیز اسماعیلی، عباس باقری و جواد صفری نیز در میان بازداشت‌شدگان دیده می‌شود؛ ترکیبی از معلمان شاغل و بازنشسته که نشان می‌دهد فشارها محدود به بدنه فعال شاغل نیست و چهره‌های باسابقه صنفی نیز در معرض برخورد قرار دارند.

هم‌زمان، حبیبی از بازداشت حدود ۵۰ دانش‌آموز در جریان وقایع اخیر خبر داده است؛ آماری که اگرچه هنوز با اسامی همراه نشده، اما از منظر اجتماعی اهمیت ویژه‌ای دارد.

به گفته او، خانواده‌ها به دلیل نگرانی از تشدید فشارها یا پیامدهای تحصیلی و امنیتی، از انتشار نام فرزندان خود واهمه دارند و همین ملاحظه، شورای هماهنگی را نیز به احتیاط واداشته است.

در گزارش تحلیلی دیده‌بان داوطلب ببینید که دولت چگونه در پی کاهش هزینه سیاسی سرکوب است و معلم‌ها چگونه تلاش می‌کنند مفهوم مدرسه از محیطی که در آن شهروند مسئول و پرسشگر تربیت می‌شود به محیطی مطیع و دنباله‌رو تبدیل نشود.

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg-اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣اسماعیل عبدی، به نقد شرایط بسنده نمی‌کند: او تعارض‌ با قانون را در معرض دید قرار می‌دهد

اسماعیل عبدی، فعال صنفی معلمان و حقوق آموزشی، در گفت‌وگوی اخیر با رسانه‌ها با تکیه بر اصول قانونی بیانگر تعهد دولت در قبال دانش‌آموزان و تعهدات بین‌المللی ایران در حوزه آموزش، تصویری از شکاف عمیق میان «حق آموزش کودکان در محیطی امن» و واقعیت موجود در مدارس ایران ارائه می‌دهد.

دو نکته ظریف در گفته‌های اسماعیل عبدی:
✍️او «امنیتی‌شدن مدارس» را نه به‌صورت مقطعی، بلکه به‌عنوان یک الگوی جدید حکمرانی پس از اعتراضات طرح می‌کند؛ یعنی مدرسه دیگر فقط نهاد آموزشی نیست، بلکه به عرصه مدیریت سیاسی و کنترل اجتماعی حاکمیت تبدیل شده است.

✍️نکته جالب دیگر در سخنان اسماعیل عبدی این است که او نقد خود را صرفاً سیاسی بیان نمی‌کند، بلکه آن را بر مبنای «تعارض میان قانون و اجرا» صورت‌بندی می‌کند؛ به‌عبارت دیگر، نشان می‌دهد که حتی در چارچوب قوانین رسمی جمهوری اسلامی نیز وضعیت فعلی آموزش قابل دفاع نیست.

موارد قانونی که عبدی به آن‌ها اشاره کرده نشان می‌دهد که وضعیت فعلی با تعهدات قانونی و حقوقی ایران در تضاد است:

❌ اصل ۲۳ قانون اساسی ایران – که «تفتیش عقاید» را ممنوع می‌داند و با پرسش‌های امنیتی درباره افکار دانش‌آموزان در مدارس مغایرت دارد.

🤐 اصل ۲۲ و اصل ۲۵ قانون اساسی – درباره مصونیت حیثیت اشخاص و منع تجسس که حضور نیروهای امنیتی و پرسش‌های سیاسی در مدارس را خلاف قانون می‌داند.

👶 کنوانسیون حقوق کودک (مواد ۱۲، ۱۳، ۱۴، ۱۶، ۱۹، ۳۷) – که ایران به آن تعهد داده است و شامل آزادی بیان، حریم خصوصی، غیرمداخله در افکار کودکان، حفاظت از آنها در برابر خشونت و محدودیت‌های بازداشت است؛ عبدی می‌گوید عملیات امنیتی در مدارس با این تعهدات بین‌المللی مغایرت دارد.

این اشاره‌های قانونی، تحلیل عبدی را از یک نقد سیاسی صرف فراتر برده و آن را در چارچوب «تعهدات حقوقی و قانونی» حاکمیت در قبال کودکان و دانش‌آموزان کشور قرار می‌دهد.

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg- اینستاگرام-شبکه‌ایکس

📣۲۷ فوریه، روز جهانی سازمان‌های مردم‌نهاد؛ چرا توسعه بدون حضور سمن‌ها بی‌معناست؟

کانال اصل ۲۰، در روز جهانی سازمان‌های مردم‌نهاد، اهمیت اصل ۲۰ اعلامیه جهانی حقوق بشر یعنی آزادی تجمع و تشکل را یادآوری کرد.

امروز، ۲۷ فوریه، روز جهانی سازمان‌های مردم‌نهاد است. روزی که در تقویم‌های بین‌المللی برای تجلیل از نقش حیاتی نهادهای مدنی در بهبود کیفیت زندگی جوامع نام‌گذاری شده است. سازمان‌های مردم‌نهاد یا همان سمن‌ها، در دنیای امروز به عنوان بازوهای اصلی توسعه پایدار و ناظران سلامت قدرت شناخته می‌شوند.

🔸این نهادها با درگیر کردن مردم در تصمیم‌گیری‌ها، سرمایه اجتماعی و حس مالکیت مشترک را در دل جامعه زنده می‌کنند. سازمان‌های مردم‌نهاد با آموزش رهبران محلی، آن‌ها را در شناسایی مشکلات و مدیریت پروژه‌ها توانمند می‌سازند تا مسیر مطالبه‌گری و تغییرات پایدارِ جامعه‌محور هموار شود.

⚖️این تشکل‌ها همچنین با ایجاد کانال‌های ارتباطی میان گروه‌های مردمی و نهادهای دولتی، به شفافیت و بهبود حاکمیت محلی کمک می‌کنند و به عنوان حامی مالی و فنی، دسترسی گروه‌های کوچک را به منابع، مهارت‌های تخصصی و حمایت‌های حقوقی فراهم می‌آورند.

📣 سمن‌ها با انعکاس دغدغه‌های محلی در سطح ملی و بین‌المللی و تمرکز بر فراگیر بودن فعالیت‌ها، به حاشیه‌نشینان قدرت می‌دهند و سبب می‌شوند که همه صداها تا حد امکان شنیده شوند.

🧩 جامعه‌ای که دارای فضای مدنی پویا باشد، در برابر تکانه‌های سیاسی و معیشتی مقاوم‌تر است، چرا که این سازمان‌ها صدای بخش‌های بی‌صدای جامعه هستند.

سازمان‌های بین‌المللی چه کردند؟

🔸هم‌زمان با این مناسبت جهانی، انجمن جهانی قلم (پن اینترنشنال) به همراه ائتلافی بزرگ از سازمان‌های حقوق بشری در جهان، بیانیه‌ای سرگشاده صادر کرده است. این بیانیه که خطاب به اعضای شورای اقتصادی و اجتماعی سازمان ملل (ECOSOC) نوشته شده، از اهمیت حضور و مشارکت سمن‌ها در سطوح کلان بین‌المللی می‌گوید.

هدف این مطالبه آن است که کمیته مذکور از جایگاه یک «دربان» که کارش حذف صداهای منتقد یا بازدارندگی است، فاصله بگیرد و به مسیری شفاف و دموکراتیک بدل شود که راه را برای ورود تخصص و دانش سمن‌ها به نظام بین‌المللی هموار می‌کند.

🔸اتحادیه اروپا نیز در برنامه تازه خود که برای سال‌های پیش رو تدوین شده، حفاظت از فضای مدنی را به عنوان یک اولویت استراتژیک در اولویت قرار داده است. نماینده ویژه اتحادیه اروپا در امور حقوق بشر در بیانیه‌ای به همین مناسبت جامعه مدنی را «قوی‌ترین سپر دموکراسی در برابر اقتدارگرایی» توصیف کرده است.

🔸اتحادیه با ایجاد سازوکارهای حمایتی به دنبال تقویت نهادهایی است که از آزادی بیان و انجمن‌ها صیانت می‌کنند. از نگاه اتحادیه اروپا، سرمایه‌گذاری بر روی سازمان‌های مردم‌نهاد، در واقع سرمایه‌گذاری بر روی ثبات، اعتماد عمومی و حاکمیت قانون در سطح جهانی است.

⚠️اما در ایران واقعیت‌های میدانی حکایت از رویکردی دارد که با روندهای جهانی در تضاد است. گزارش‌های منتشر شده از موج گسترده انحلال و تعطیلی سمن‌های مستقل در یک دهه اخیر خبر می‌دهند. تعطیلی «جمعیت امام علی»، «جمعیت دفاع از کودکان کار و خیابان»، «خانه خورشید»، «خانه امن آتنا» و «شبکه یاری» تنها چندمورد از این مانع‌تراشی‌های گسترده هستند.

❗️نهادها همچنین در تعلیق دائمی مجوز یا تحت فشارهای اداری نگه داشته می‌شوند تا توان اثرگذاری و جذب بدنه مردمی را از دست بدهند. این روند بیش از هر چیز به ضرر گروه‌های آسیب‌دیده تمام می‌شود، چرا که دولت‌ها به تنهایی قادر به پر کردن شکاف‌های عمیق اجتماعی نیستند.

✔️ اصل ۲۰ اعلامیه جهانی حقوق بشر صراحتاً بیان می‌کند که «هر انسانی محق به آزادی تجمع و تشکیل انجمن‌های مسالمت‌آمیز است.» این حق بنیادین یادآور آن است که راه رسیدن به توسعه و ثبات، از تضمین امنیت و آزادی برای کسانی می‌گذرد که برای بهبود جامعه قدم برمی‌دارند.

✔️ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
💰@davtalaborg- اینستاگرام-شبکه‌ایکس